De drukte op de Nederlandse wegen neemt de laatste tijd snel toe door de groei van de economie.
تشهد الطرق الهولندية تزايداً سريعاً في حدة الازدحام المروري في الآونة الأخيرة بسبب النمو الاقتصادي.
Vooral tijdens de ochtend- en avondspits staan automobilisten dagelijks in lange files op de snelwegen.
وتتشكل طوابير طويلة من السيارات يومياً على الطرق السريعة، لا سيما خلال فترتي الذروة الصباحية والمسائية.
Volgens de regionale krant De Stentor ligt de oplossing voor dit probleem voor een groot deel in de handen van werkgevers.
ووفق ما ذكرته الصحيفة الإقليمية دي ستينتور (De Stentor)، فإن حل هذه المشكلة يقع في جزء كبير منه في أيدي أصحاب العمل.
Zij kunnen er namelijk voor zorgen dat werknemers hun reizen beter verspreiden en het land niet vastloopt.
حيث يمكنهم التأكد من أن الموظفين يوزعون أوقات سفرهم بشكل أفضل لضمان عدم توقف حركة المرور في البلاد.
توزيع أيام العمل
De verdeling van werkdagen
Sinds de coronapandemie is thuiswerken heel normaal geworden voor veel mensen met een kantoorbaan.
منذ جائحة كورونا، أصبح العمل من المنزل أمراً طبيعياً جداً للعديد من الأشخاص الذين يشغلون وظائف مكتبية.
Toch kiezen werknemers vaak dezelfde dagen uit om wel naar kantoor te reizen.
ومع ذلك، غالباً ما يختار الموظفون الأيام نفسها للذهاب إلى المكتب.
Vooral de dinsdag en de donderdag zijn erg populair om op de werkplek aanwezig te zijn.
ويُعد يومي الثلاثاء والخميس على وجه الخصوص من الأيام الأكثر شعبية للحضور في مكان العمل.
Op maandag en vrijdag werken veel mensen daarentegen liever in hun eigen huis.
وفي المقابل، يفضل الكثير من الناس العمل من منازلهم الخاصة يومي الاثنين والجمعة.
Deze ongelijkheid zorgt voor enorme pieken in de drukte op de weg en in het openbaar vervoer.
ويؤدي هذا التفاوت إلى حدوث ذروة ازدحام هائلة على الطرقات وفي وسائل النقل العام.
قواعد أكثر صرامة للحضور
Strengere regels voor aanwezigheid
Sommige deskundigen vinden dat werkgevers strenger moeten optreden tegen hun personeel.
ويرى بعض الخبراء أن أصحاب العمل يجب أن يكونوا أكثر صرامة في التعامل مع موظفيهم.
Zij kunnen bijvoorbeeld verplichten dat werknemers ook op de rustigere dagen naar kantoor komen.
فعلى سبيل المثال، يمكنهم إلزام الموظفين بالحضور إلى المكتب في الأيام الأكثر هدوءاً أيضاً.
Door de aanwezigheid op kantoor beter over de week te verdelen, kan de filezwaarte dalen.
ومن خلال توزيع الحضور في المكتب بشكل أفضل على مدار الأسبوع، يمكن التقليل من كثافة الازدحامات المرورية.
Veel werknemers hechten echter aan hun vrijheid en willen hun werkweek zelf indelen.
ومع ذلك، يولي العديد من الموظفين أهمية كبيرة لحريتهم ويريدون تنظيم أسبوع عملهم بأنفسهم.
أوقات بدء مرنة
Flexibele begintijden
Een andere effectieve methode om de spits te vermijden is het aanpassen van de dagelijkse werktijden.
وهناك طريقة فعالة أخرى لتجنب أوقات الذروة تتمثل في تعديل ساعات العمل اليومية.
Als werknemers vroeger of juist later beginnen, reizen zij buiten de drukste uren van de dag.
فإذا بدأ الموظفون العمل في وقت مبكر أو متأخر، فسوف يسافرون خارج الساعات الأكثر ازدحاماً في اليوم.
Werkgevers kunnen dit stimuleren door flexibele tijden makkelijker te maken in hun organisatie.
ويمكن لأصحاب العمل تشجيع ذلك من خلال تسهيل اعتماد الأوقات المرنة في مؤسساتهم.
Dit vraagt wel om een goede samenwerking en heldere afspraken binnen de verschillende teams.
ويتطلب هذا الأمر بالطبع تعاوناً جيداً واتفاقيات واضحة داخل فرق العمل المختلفة.
تكاليف الازدحام المروري
De kosten van de files
De dagelijkse files op de snelwegen kosten de Nederlandse samenleving veel geld.
تُكلف الازدحامات المرورية اليومية على الطرق السريعة المجتمع الهولندي الكثير من المال.
Vrachtwagens en leveranciers staan vaak stil, waardoor producten te laat bij de klanten aankomen.
فغالباً ما تتوقف الشاحنات والموردون عن الحركة، مما يؤدي إلى تأخر وصول المنتجات إلى العملاء.
Door slimme maatregelen te nemen, kunnen bedrijven dus ook hun eigen kosten verlagen.
لذلك، ومن خلال اتخاذ تدابير ذكية، يمكن للشركات أيضاً خفض تكاليفها الخاصة.
Een betere spreiding van het verkeer is daarom goed voor het milieu en voor de economie.
وبالتالي، فإن التوزيع الأفضل لحركة المرور يعد مفيداً للبيئة وللاقتصاد على حد سواء.
النصّان العربي والهولندي في هذه الصفحة من إعداد فريق تحرير «أخبار هولندا» اعتماداً على ما ورد في تقرير De Stentor، وليسا نسخاً أو ترجمة آلية لنصّه الأصلي.De Nederlandse en Arabische tekst op deze pagina is door onze eigen redactie geschreven, op basis van de berichtgeving van De Stentor. Het is geen kopie en geen automatische vertaling van het originele artikel.
المصدر: De Stentor
أخبار هولندا الآن